中華民國九十五年一月二十日考試院考臺組貳一字第09500006081號令修正發(fā)布全文6條；并自專(zhuān)門(mén)職業(yè)及技術(shù)人員轉任公務(wù)人員條例施行之日施行

　　第1條 本細則依專(zhuān)門(mén)職業(yè)及技術(shù)人員轉任公務(wù)人員條例（以下簡(jiǎn)稱(chēng)本條例）第十條規定訂定之。

　　第2條 本條例第四條第一項所稱(chēng)與其考試等級相同，指轉任人員轉任職務(wù)之官等、職等，應與其所應專(zhuān)門(mén)職業(yè)及技術(shù)人員考試之等級相同；所稱(chēng)類(lèi)科與職系相近，指轉任人員所應專(zhuān)門(mén)職業(yè)及技術(shù)人員考試之類(lèi)科，與其轉任職務(wù)所歸職系之性質(zhì)相近。

　　本條例第四條第二項所稱(chēng)專(zhuān)門(mén)職業(yè)及技術(shù)人員得轉任公務(wù)人員之考試類(lèi)科及適用職系，由銓敘部與考選部依近年公務(wù)人員相關(guān)考試錄取情形及用人機關(guān)需要會(huì )同定之，指銓敘部與考選部應會(huì )同訂定專(zhuān)門(mén)職業(yè)及技術(shù)人員考試及格人員得轉任公務(wù)人員考試類(lèi)科適用職系對照表，并于每年或間年，依最近三年公務(wù)人員相關(guān)考試錄取情形及用人機關(guān)需要，檢討修正之。

　　本條例第四條第四項所稱(chēng)無(wú)適當之公務(wù)人員考試及格人員可資分發(fā)任用或遴用，指已列入公務(wù)人員考試類(lèi)科而錄取不足額，且無(wú)正額或增額錄取人員待分發(fā)。

　　第3條 本條例第五條、第六條所稱(chēng)實(shí)際從事相當之專(zhuān)門(mén)職業(yè)或技術(shù)職務(wù)二年以上，指轉任人員于領(lǐng)有執照或視為領(lǐng)有執照后，曾于行政機關(guān)、公立學(xué)校、公營(yíng)事業(yè)機構或民營(yíng)機構實(shí)際從事與擬轉任職務(wù)性質(zhì)相近之專(zhuān)門(mén)職業(yè)或技術(shù)職務(wù)合計達二年以上。

　　所稱(chēng)成績(jì)優(yōu)良有證明文件者，指下列各款轉任人員：

　　一、原任行政機關(guān)、公立學(xué)校、公營(yíng)事業(yè)機構之考績(jì)、考核或考成成績(jì)列乙等或七十分或相當乙等以上，具有證明文件者。其未辦理考績(jì)、考核或考成者，應檢具服務(wù)機關(guān)（構）出具之服務(wù)成績(jì)優(yōu)良證明文件。

　　二、原服務(wù)于民營(yíng)機構者，應檢具服務(wù)機構出具之服務(wù)成績(jì)優(yōu)良證明文件。

　　三、自行執（開(kāi)）業(yè)者，應檢具執業(yè)之主管機關(guān)出具最近二年內未曾受懲戒處分之證明文件。

　　前項成績(jì)優(yōu)良年資之認定，除繳有證明文件外，并須符合各該專(zhuān)業(yè)法規執業(yè)資格之規定。必要時(shí)，銓敘部得要求轉任人員繳交其它足資證明之文件。

　　第4條 本條例第八條所定經(jīng)銓敘部銓敘審定以技術(shù)人員任用之現職技術(shù)人員，并經(jīng)專(zhuān)門(mén)職業(yè)及技術(shù)人員高等考試或普通考試或相當等級之特種考試及格，于服務(wù)期限已達申請核發(fā)執業(yè)執照期限后，實(shí)際從事相當之專(zhuān)門(mén)職業(yè)或技術(shù)職務(wù)二年以上者，依下列規定予以改任：

　　一、經(jīng)銓敘部銓敘審定以技術(shù)人員任用之現職簡(jiǎn)任技術(shù)人員，并經(jīng)專(zhuān)門(mén)職業(yè)及技術(shù)人員高等考試或相當等級之特種考試及格者，如曾經(jīng)銓敘審定薦任第九職等職務(wù)滿(mǎn)三年，連續三年年終考績(jì)二年列甲等、一年列乙等以上，并敘薦任第九職等本俸最高級，按其原敘官等職等改任，銓敘審定為合格實(shí)授。

　　二、經(jīng)銓敘部銓敘審定以技術(shù)人員任用之現職薦任技術(shù)人員，并經(jīng)專(zhuān)門(mén)職業(yè)及技術(shù)人員高等考試或相當等級之特種考試及格者，按其原敘官等職等改任，銓敘審定為合格實(shí)授。

　　三、經(jīng)銓敘部銓敘審定以技術(shù)人員任用之現職委任技術(shù)人員，并經(jīng)專(zhuān)門(mén)職業(yè)及技術(shù)人員普通考試或相當等級之特種考試及格者，除現敘委任第一職等或第二職等者改任為委任第三職等外，均按其原敘官等職等改任，銓敘審定為合格實(shí)授。

　　四、經(jīng)銓敘部銓敘審定合格實(shí)授或以技術(shù)人員任用之現職委任技術(shù)人員，并經(jīng)專(zhuān)門(mén)職業(yè)及技術(shù)人員高等考試或相當等級之特種考試及格者，按其現任職務(wù)所列委任職等辦理改任，銓敘審定為合格實(shí)授。

　　前項現職技術(shù)人員之改任，其改任作業(yè)要點(diǎn)由銓敘部定之。

　　本條例施行前，經(jīng)銓敘部銓敘審定以技術(shù)人員任用有案離職者，再任時(shí)如符合第一項規定，得比照改任。

　　第5條 中華民國九十四年十二月十六日本條例修正施行后一年內，符合本條例修正施行前之轉任條件并經(jīng)用人機關(guān)依法同意轉任之專(zhuān)門(mén)職業(yè)及技術(shù)人員，仍得適用本條例修正施行前之規定辦理轉任。

　　第6條 本細則自本條例施行之日施行。

　　臺灣當局