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為工作場(chǎng)所增添樂(lè )趣的15種方法

2010-11-04 13:24  來(lái)源于網(wǎng)絡(luò )  【  【打印】【我要糾錯】

  當員工精神放松,感覺(jué)有趣的時(shí)候,營(yíng)造一種激勵氛圍的可能性就會(huì )更大。經(jīng)理人可以通過(guò)采用下列方法來(lái)為工作場(chǎng)所增添樂(lè )趣:

  1.準備一間員工活動(dòng)室或休息室。很多企業(yè)都有一間活動(dòng)室,當員工感覺(jué)壓力太大或者需要放松一下的時(shí)候,就可以到那里去。這些房間里備有一些游戲器材、喜劇錄像、笑話(huà)書(shū),等等。

  2.做一些出乎員工意料的事情。在下一次員工內部會(huì )議上,你可以突然走進(jìn)去,或者當某個(gè)員工詢(xún)問(wèn)公司午宴在哪里舉辦時(shí),你故作神秘地回答:“我不知道啊,我已經(jīng)吃過(guò)了。”

  3.組建一個(gè)娛樂(lè )班底。他們的使命是找到讓團隊成員在工作中收獲樂(lè )趣的方法。經(jīng)理人需要給每一位員工一次機會(huì )加入這個(gè)娛樂(lè )班底。

  4.要及時(shí)給大家找樂(lè )子。經(jīng)理人可以制訂方案讓團隊成員開(kāi)心一下,可以是在辦公室聚會(huì )上,也可以利用下個(gè)月的休假時(shí)間。與此同時(shí),試著(zhù)讓你的團隊成員在每一天的工作中找到一些樂(lè )趣。

  5.舉行非正式的聚會(huì )。時(shí)不時(shí)地在戶(hù)外或者當地的某家咖啡廳里召開(kāi)會(huì )議。在非正式的環(huán)境中,員工會(huì )更加放松,彼此的溝通也會(huì )更加徹底。同時(shí),這也能破除團隊成員之間的個(gè)人隔閡。記得在這樣的會(huì )議上準備一些茶點(diǎn)。

  6.輪流在下午兩點(diǎn)說(shuō)個(gè)笑話(huà)。每天下午兩點(diǎn)的時(shí)候,召集你的團隊成員聚個(gè)一兩分鐘。每天都讓一名不同的員工給大家說(shuō)個(gè)笑話(huà)。這種小游戲能讓你的員工重新振奮精神,尤其是在下午這個(gè)大家都感到有些疲憊的時(shí)候。

  7.舉辦一場(chǎng)周五聚會(huì )。讓你的員工每天多工作15分鐘時(shí)間,這樣到了周五下午4點(diǎn),就可以舉辦一場(chǎng)聚會(huì )了——或者讓員工提前下班。

  8.開(kāi)展有競爭性的游戲。把你的團隊成員叫到一起,讓大家開(kāi)發(fā)一個(gè)新穎的競爭性游戲,找兩個(gè)或更多的人來(lái)作設計。他們可以使用辦公室里的任何材料或者資源。員工將在開(kāi)發(fā)這些游戲的過(guò)程中收獲樂(lè )趣,繼而很放松地去玩這些游戲。記得提供若干象征性的獎勵。

  9.舉辦一場(chǎng)笑話(huà)比賽。要求你的員工記錄自己每個(gè)星期笑了多少次,并必須記下是什么讓他們發(fā)笑。參加比賽的笑話(huà)必須能讓人捧腹大笑,每個(gè)月月底,勝出的員工將享受到大家提供的一頓免費晚餐。

  10.搜集一個(gè)禮品袋。每一位員工都要準備一份價(jià)值兩美元以下的禮品,禮品必須無(wú)聊、搞笑,并且有包裝。把所有的禮品放進(jìn)一個(gè)大箱子里,每個(gè)員工從里面拿一份其他員工準備的禮品。

  11.出于尋開(kāi)心的目的舉辦一些頭腦風(fēng)暴會(huì )議。要求你的員工為一種目前并不存在但未來(lái)價(jià)值數百萬(wàn)美元的新服務(wù)或產(chǎn)品展開(kāi)頭腦風(fēng)暴,或者讓大家為一把用舊的牙刷想出新的用途,或者讓大家為某種特殊的狀況設計解決方案,比如,明天早上,全世界的人在醒來(lái)后都發(fā)現自己的雙腿短了一截,該怎么辦?這個(gè)世界將出現哪些問(wèn)題?或者,如果婚姻契約每5年更新一次,會(huì )有哪些好處與壞處?

  12.舉行一次拼字游戲。列出公司里用到的所有技術(shù)詞匯,然后舉行一次拼字游戲,獲得勝利的人將得到一個(gè)獎品。

  13.進(jìn)行創(chuàng )意練習。在召開(kāi)解決實(shí)際問(wèn)題的某個(gè)會(huì )議之前,為了激發(fā)大家的創(chuàng )造力,讓所有的團隊成員參加一些激發(fā)創(chuàng )意的練習。要求員工用30秒鐘的時(shí)間列出房間里所有重量不超過(guò)一磅的物體,或者讓員工列出所有圓形的物體。

  14.開(kāi)辟一個(gè)趣味互聯(lián)網(wǎng)電子公告板。當員工計劃舉辦一次有趣的活動(dòng)并希望其他人參與進(jìn)來(lái)的時(shí)候,鼓勵他們把信息告訴其他人。某個(gè)員工可以把自己的想法、活動(dòng)時(shí)間、活動(dòng)地點(diǎn)、預算經(jīng)費等信息張貼到電子公告板上,這樣對此感興趣的那些員工就可以直接和他聯(lián)系。

  15.準備一個(gè)儲蓄罐。攢到足夠多的錢(qián)后,大家就可以去吃一頓晚飯,或者去看一場(chǎng)體育比賽。每當有人對于工作態(tài)度消極的時(shí)候——通過(guò)口頭發(fā)泄或者通過(guò)更隱秘些的方式表達不滿(mǎn),他們就必須朝儲蓄罐里扔1美元進(jìn)去。

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