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　　工傷保險的規定(2016、2015、2014年考點(diǎn))

　　【考點(diǎn)精講】

　　建筑施工企業(yè)應當依法為職工參加工傷保險繳納工傷保險費。鼓勵企業(yè)為從事危險作業(yè)的職工辦理意外傷害保險，支付保險費。工傷保險屬于施工企業(yè)全體員工的強制性法定險。

　　一、工傷保險基金

　　工傷保險基金由用人單位繳納。工傷保險基金由用人單位繳納的工傷保險費、工傷保險基金的利息和依法納入工傷保險基金的其他資金構成。

　　二、工傷認定

　　(一)認定的情形

　　1.認定為工傷的情形

　　(1)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內，因工作原因受到事故傷害;

　　(2)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內，從事與工作有關(guān)的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

　　(3)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害;

　　(4)患職業(yè)病的;

　　(5)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;

　　(6)在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或軌道交通、客運輪渡、火車(chē)事故傷害的。

　　2.視同工傷的情形

　　(1)在工作時(shí)間和工作崗位、突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)內經(jīng)搶救無(wú)效死亡的;

　　(2)在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的;

　　(3)職工原在軍隊服役，因戰、因公負傷致殘，已取得傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發(fā)的。

　　3.雖符合以上情況，但有下列情形的，不視為工傷：(1)故意犯罪的;(2)醉酒或吸毒的;(3)自殘或自殺的。

　　(二)工傷認定申請

　　1.所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷鑒定為職業(yè)病之日起30日內，向用人單位所在地社會(huì )保險行政部門(mén)提出工傷認定申請;

　　2.保險部門(mén)自受理申請之日起60日內作出工傷認定的決定;

　　3.用人單位未按規定提出的，工傷職工或者其近親屬、工會(huì )組織可以在1年之內，直接向社保部門(mén)提出認定申請;

　　4.此期間發(fā)生的費用由用人單位支付。

　　(三)勞動(dòng)能力鑒定

　　勞動(dòng)能力障礙分為10個(gè)傷殘等級：

　　1～4為全部喪失勞動(dòng)能力，部分不能自理;

　　5～6為大部分喪失勞動(dòng)能力，大部分不能自理;

　　7～10部分喪失勞動(dòng)能力，完全不能自理。

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